Al via ad aprile il nuovo percorso di studi per neo diplomati che forma Energy Manager a Nuoro e in Ogliastra.

Le domande scadono il 30 aprile 2019

La Confindustria Sardegna Centrale è socio fondatore dell’ ITS Sardegna di Macomer che rappresenta una realtà formativa importante del nostro territorio. L’ITS di Macomer forma tecnici superiori proponendosi come scuola post-diploma ad alta specializzazione in comparti strategici per le imprese locali. Questi Istituti – come registrato di recente dai dati del Ministero – si confermano un buon lasciapassare per trovare lavoro nelle imprese (circa il 65% dei diplomati dei primi corsi biennali è stato contrattualizzato).

È online il nuovo bando del percorso  “Tecnico Superiore per la gestione e la verifica di impianti energetici (S-ENERGY)”.  Il percorso formativo è rivolto a 30 persone in possesso: di un diploma di Istruzione Superiore; competenze generali di base riguardanti l’area tecnica e tecnologica, lingua inglese di base e l’informatica, necessarie per una proficua partecipazione alle attività formative. Il numero dei laureati iscrivibili ai percorsi formativi non potrà superare il 10% del numero dei posti messi a concorso.

Le iscrizioni scadono il 30 aprile 2019. Il percorso formativo è della durata di 4 semestri, articolati in 2.000 ore. Prevedono 1200 ore di formazione e 800 ore di tirocinio formativo in azienda. Ciascun semestre, comprende ore di attività teorica, pratica e di laboratorio. Gli stage aziendali e i tirocini formativi potranno essere svolti in aziende del settore anche all’estero.

La frequenza è obbligatoria, la segreteria è a Macomer ma il corso si svolgerà, oltre che nella sede di Macomer, anche in altre sedi, sempre ché il numero dei frequentanti del corso non sia inferiore a 20.

Per informazioni e iscrizioni si può contattare la Segreteria ai seguenti numeri: 0785.603601 o 0784.233312 o il sito ufficiale della Fondazione https://www.fondazioneitsmacomer.it/

La Guardia di Finanza della Tenenza di Bosa Marina ha individuato un dipendente pubblico che, mentre usufruiva dei permessi per dedicarsi alla cura di cari gravemente malati o disabili, si dedicava invece ad altre attività.

L’uomo aveva richiesto e ottenuto dal proprio datore di lavoro, giorni di permesso, così come prevede la Legge 104/92, per accudire la nonna, invece, unitamente alla compagna, si dedicava alle proprie vacanze all’estero. Il periodo di permesso concesso al dipendente pubblico è stato “agganciato” ai giorni di ferie, in modo da aver a disposizione un periodo più lungo.

Per il dipendente è scattata la denuncia a piede libero per truffa aggravata nei confronti dello Stato, per la quale rischia la reclusione da uno a cinque anni nonché il licenziamento per giusta causa e il risarcimento alla Pubblica Amministrazione per il danno erariale cagionato.

Il suo comportamento non solo è stato lesivo del buon funzionamento dell’Ufficio Pubblico da cui dipende ma anche ingiusto nei confronti del proprio familiare bisognoso di assistenza.

L’attenzione riposta dal Comando Provinciale della Guardia di Finanza di Nuoro nel settore della spesa pubblica è altissima, soprattutto a contrasto delle frodi nei comparti della previdenza e assistenza sociale per garantire che siano rispettati i canoni di effettivo sostegno alle fasce più deboli della popolazione.