Si è spento oggi a Cagliari Licinio Contu, illustre medico e genetista italiano, lasciando un’eredità scientifica di inestimabile valore. Nato a San Nicolò Gerrei il 3 ottobre 1929, Contu ha dedicato la sua vita alla ricerca genetica, alla medicina e alla formazione accademica, diventando un punto di riferimento nel panorama scientifico nazionale e internazionale.

Professore ordinario di Genetica, Bioinformatica e Genetica Medica presso l’Università di Cagliari, ha svolto un’intensa attività di ricerca nei campi dell’ematologia, dell’immunogenetica e della genetica medica. Dal 1983 al 1986 è stato anche professore associato di Ematologia alla VII Università di Parigi, collaborando per molti anni con il Laboratorio di Immunogenetica del professor Jean Dausset, premio Nobel per la Medicina nel 1980, e con l’Hospital Saint Louis.

Nel corso della sua carriera, ha ottenuto risultati di rilievo nel campo dei trapianti di midollo osseo, contribuendo alla ricerca sui fattori genetici legati alla suscettibilità alle malattie. Ha condotto studi fondamentali su patologie come il favismo, le citopenie immunologiche indotte da farmaci e le malattie multifattoriali e gestazionali.

Ha partecipato al progetto Eurogem, contribuendo al mappaggio del genoma umano e all’identificazione di numerosi marcatori genetici. È autore di oltre 500 pubblicazioni scientifiche, molte delle quali dedicate alla genetica medica e all’ematologia, con particolare attenzione ai trapianti di midollo osseo e cellule staminali emopoietiche come terapia per la talassemia.

Contu è stato direttore del Centro Regionale per i Trapianti d’Organo della Regione Sardegna e ha guidato con passione l’ADMO Sardegna (Associazione Donatori Midollo Osseo) e l’ADoCeS (Associazione Donatori di Cellule Staminali Emopoietiche), promuovendo la cultura della donazione e del trapianto.

Nel 1991, il Comune di Sassari gli ha conferito il Candeliere d’oro speciale, prestigioso Premio “Città di Sassari”, insieme all’economista Sergio Siglienti. Nello stesso anno ha ricevuto il Lion d’oro dal Lions Club Cagliari Host per i suoi contributi alla ricerca sui trapianti di midollo osseo. Il 15 dicembre 2011, il Comune di Gonnosfanadiga gli ha conferito la cittadinanza onoraria.

Attivo anche nel dibattito etico e scientifico, è stato presidente della sezione regionale sarda di Scienza e Vita, partecipando alla campagna per l’astensione ai referendum sulla legge 40/2004 sulla procreazione medicalmente assistita. Si è inoltre espresso contro il testamento biologico, considerandolo un rischio per l’introduzione dell’eutanasia in Italia.

Con la scomparsa del professor Licinio Contu, la Sardegna e l’intero mondo accademico e scientifico perdono una figura di spicco, il cui lavoro continuerà a influenzare la ricerca medica per le generazioni future.

La Regione autonoma della Sardegna, Assessorato del lavoro, formazione professionale, cooperazione e sicurezza sociale, in occasione del I° Maggio, Festa del Lavoro, promuove alcune iniziative volte a sensibilizzare la cittadinanza e, in particolare, le nuove generazioni, sul tema dello sfruttamento lavorativo e del rispetto della dignità della persona.

Mercato lavoro giovanile

Le iniziative si inseriscono nell’ambito della nuova edizione 2025 della Campagna di Comunicazione realizzata dalla Regione Sardegna intitolata “Nessuno è straniero all’Umanità”, con l’intento di sensibilizzare, in particolare, le nuove generazioni alla cultura del rispetto e della non violenza con l’obiettivo di “combattere” stereotipi e pregiudizi, contrastare l’incitamento all’odio ed errate narrazioni contro la migrazione attraverso una comunicazione consapevole ed efficace. Le iniziative intendono, altresì, promuovere una riflessione sulla mancanza di lavoro, che continua ad essere un problema endemico della nostra regione, ma anche sulla difficoltà che molte aziende sarde hanno nel trovare lavoratori.

Nell’ultimo anno la quota di lavoratori introvabili sul totale delle assunzioni previste è aumentata di 3 punti percentuali. Le ultime previsioni Unioncamere-Excelsior del 2024 rivelano come il 49,3% delle assunzioni previste siano di difficile reperimento soprattutto a causa della mancanza di candidati (31,3%) e della preparazione inadeguata (14,4%). Questa mancanza di lavoratori è più aggravata in Sardegna, in cui si registra anche un importante problema demografico, per il progressivo invecchiamento della popolazione. In questo quadro, i lavoratori stranieri potrebbero rappresentare una risorsa per il sistema produttivo regionale, contribuendo in settori chiave come l’agricoltura, l’industria, i servizi e l’assistenza alla persona. Tuttavia, nonostante questo, la loro presenza è spesso percepita con diffidenza o addirittura ostilità da una parte della popolazione.

Questa percezione negativa è alimentata da pregiudizi, disinformazione e dalla narrazione di una competizione per le risorse economiche e lavorative, che porta a tensioni sociali. A ciò si aggiungono le reali problematiche di disuguaglianza: molti lavoratori stranieri si trovano impiegati in condizioni di precarietà, con salari inferiori rispetto ai colleghi italiani e con minori tutele contrattuali e diritti sindacali. Questa situazione non solo penalizza i cittadini stranieri, ma contribuisce a un generale abbassamento delle condizioni di lavoro per tutti, alimentando diseguaglianze e sfruttamento. Per superare questi ostacoli, è fondamentale promuovere una cultura dell’inclusione e della valorizzazione della diversità nel mondo del lavoro, riconoscendo il contributo dei lavoratori stranieri come una risorsa per la crescita economica e sociale. Una maggiore consapevolezza e politiche più eque possono garantire un’integrazione lavorativa che favorisca la coesione sociale e il benessere collettivo.

Questi temi generano dibattiti e opinioni molto diverse, soprattutto tra i giovani che si affacciano al mondo del lavoro. Per questo, in occasione del 1° maggio, è stato realizzato un video per raccogliere il loro punto di vista e il confronto con la realtà dei dati: attraverso interviste agli studenti delle scuole superiori, abbiamo provato a capire come i giovani vedono il mondo del lavoro, quali difficoltà immaginano di trovare e cosa pensano della presenza degli immigrati nel mercato del lavoro. Alle loro risposte sono poi stati affiancati dati e statistiche, per costruire un quadro più completo e stimolare una riflessione più consapevole.

Le interviste sono state registrate direttamente nelle scuole, seguendo alcune semplici indicazioni tecniche, con una scheda di domande fisse e un tempo limite per le risposte. Il video finale è stato costruito con le risposte degli studenti, integrato con dati ufficiali. L’obiettivo è spingere i giovani a riflettere su questi temi e offrire uno spunto di discussione su come potrebbe cambiare il mondo del lavoro nei prossimi anni. Il video prodotto, accompagnato da delle chiare slides con i dati, sarà inviato alle scuole e fatto veicolare dai canali social della Regione Sardegna, delle Acli regionali e del CREI-Acli, affinché questi temi possano diventare sempre più di dominio pubblico e si capisca la loro importanza anche per il futuro lavorativo e sociale della nostra regione.