Galeotte furono le lettere, verrebbe da dire: quelle di assunzione che Poste Italiane consegnò a Luca e Alessia nel 2017 e che diedero inizio ai loro percorsi di vita, professionali e sentimentali. I due ragazzi, infatti, si sono conosciuti all’interno del Centro di Recapito di Pill’e Matta a Quartucciu dove entrambi erano applicati come portalettere e sette anni dopo il loro ingresso in azienda celebrano un San Valentino davvero speciale.

I protagonisti e l’incontro. Lei, Maria Alessia Fanti, 37 anni, di Selargius, una laurea magistrale in Archeologia e Storia dell’Arte, applicata con il ruolo di portalettere presso il Centro di Distribuzione di Pill’e Matta a Quartucciu, in azienda dal 2017. Lui, Luca Lapa, 41 anni, di Quartu Sant’Elena ma, come la moglie, residente a Quartucciu, laureato in Ingegneria Edile-Architettura, lavora presso la struttura Immobiliare dell’Azienda, con un passato da portalettere.

“Ci siamo conosciuti a novembre del 2017 – racconta Luca – al Centro di Distribuzione di Pill’e Matta, quando sia io che Alessia lavoravamo al recapito. È stato un colpo di fulmine: dopo un anno le ho chiesto di sposarmi, ha accettato, e dopo otto mesi ci siamo sposati e siamo andati a vivere a Quartucciu, dove tuttora risiediamo. Abbiamo lavorato nello stesso ufficio per oltre due anni – aggiunge Alessia – e questo ci ha permesso di condividere esperienze, supporto e di aiutarci reciprocamente, rendendo il lavoro più semplice. Da quando Luca ha cambiato ruolo in Azienda abbiamo orari diversi, tuttavia, ci siamo ben organizzati per gestire al meglio tempi di lavoro e vita famigliare.”

Il lieto evento e la nuova organizzazione. Anche perché, da pochissimo, c’è una bella novità in casa Lapa/Fanti. “Lo scorso 29 gennaio – racconta emozionata la portalettere – è nato Nicolò, il nostro primogenito, la nostra grande gioia. La nascita di un figlio è qualcosa di indescrivibile, ti cambia ogni prospettiva”. E non solo quella. “L’arrivo del piccolo, in così poco tempo, ha già stravolto la routine quotidiana alla quale eravamo abituati come coppia e, come è ovvio che sia, le nostre priorità – ammette l’ingegnere. – Al momento sfruttiamo al meglio le opportunità che la legge offre in merito alla maternità e ai congedi e, non appena Alessia rientrerà pienamente in servizio, troveremo il modo di organizzarci al meglio, confidando anche nelle possibilità messe a disposizione dall’Azienda e nell’aiuto sempre prezioso dei nonni.”

Il fiocco giallo. Mentre erano in attesa di Nicolò i due genitori hanno aderito all’iniziativa di Poste Italiane dedicata a tutti i dipendenti neogenitori, che ha l’obiettivo di offrire un sostegno concreto e celebrare il nuovo arrivo nella grande famiglia di Poste Italiane. L’iniziativa, denominata “Fiocco Giallo” prevede l’invio omaggio, da parte dell’Azienda, di un pacco giallo colmo di prodotti per l’infanzia, utili per dedicare al piccolo le migliori attenzioni. “Siamo venuti a conoscenza dell’iniziativa attraverso la intranet aziendale NoidiPoste – spiega Luca – e ci è piaciuta da subito perché, in un momento così importante e felice della nostra vita, l’Azienda ci ha mostrato la sua vicinanza, come se si fosse trattato di una “persona di famiglia”. “Il pacco – aggiunge Alessia – contiene prodotti estremamente utili e fondamentali all’arrivo di un bambino, anche per la mamma: prodotti per la cura e l’igiene personale, capi d’abbigliamento per i primi mesi, biberon, oltre a un dispositivo antiabbandono per l’auto, sicuramente il prodotto più importante. Il cofanetto, inoltre, ha una bellissima grafica e si presta anche a essere riutilizzato. Davvero un bel regalo!”

Mentre il 2025 volge al termine, la città di Cagliari regala una delle sue immagini più belle: un parco divertimenti interamente dedicato all’accessibilità. Questa mattina, il Wonderland di via San Simone ha spento il rumore della quotidianità per accogliere i soci della sede provinciale ANMIC (Associazione Nazionale Mutilati e Invalidi Civili) e le loro famiglie in un clima di totale sicurezza, leggerezza e inclusione.

Per alcune ore, le giostre e le attrazioni sono diventate lo scenario di un’esperienza collettiva dove la disabilità non è stata un limite, ma parte di una comunità in festa. Un’iniziativa che va oltre il semplice divertimento: per molti genitori e accompagnatori è stata una rara occasione di sollievo dalle sfide quotidiane.

«Iniziative come questa restituiscono dignità e leggerezza», commenta Fabrizio Rodin, Presidente provinciale ANMIC Cagliari eletto lo scorso ottobre. «La disabilità non deve coincidere con l’isolamento. Il nostro obiettivo è permettere alle persone di uscire di casa e slegarsi dalle difficoltà, migliorando concretamente la qualità della vita attraverso la socialità». La mattinata al Wonderland non è un evento isolato, ma il “gran finale” di un anno che ha visto l’ANMIC di Cagliari trasformarsi in un vero colosso del welfare territoriale.

Nel corso dell’anno, la sede di Cagliari ha dato vita a un calendario articolato di iniziative inclusive e accessibili: oltre 90 giornate di accesso al mare, più di 40 proiezioni cinematografiche accessibili, altrettanti incontri d’arte, 15 escursioni, 10 visite culturali, 20 settimane di attività motoria, 11 appuntamenti teatrali, oltre a seminari e presentazioni di libri. Attività che hanno contato complessivamente oltre 8.000 partecipazioni tra soci e nuclei familiari, testimoniando una partecipazione crescente e trasversale.

L’approccio di ANMIC Cagliari ha dimostrato che la tutela dei diritti deve camminare di pari passo con la cultura e lo sport. Con una crescita esponenziale dei soci e una presenza capillare che ora conta ben sei sportelli nel Sud Sardegna, l’Associazione si conferma un punto di riferimento imprescindibile.

«Il benessere è vita piena», conclude Rodin, guardando già alle sfide del prossimo anno. Il 2026 si apre infatti con l’obiettivo di consolidare questi traguardi, portando avanti l’idea che l’inclusione non sia un evento eccezionale, ma una pratica quotidiana da costruire insieme.