«I cittadini hanno espresso il loro verdetto. Il PD ha perso pesantemente e ora dobbiamo lavorare per ricostruire il consenso, partendo dai nostri errori». Così il segretario regionale del Pd Giuseppe Luigi Cucca riconosce la netta sconfitta del partito, sia a livello nazionale che a livello locale.

«Di questa amara sconfitta pesano innanzitutto il malessere generale – prosegue Cucca –  che non siamo stati capaci di interpretare e di contenere, la difficile risalita dalla crisi, che in Sardegna è stata ancor più drammatica rispetto ad altre regioni, l’incapacità di ricostruire un rapporto empatico con la gente e, sul piano strettamente politico, la dialettica interna al partito. Era un risultato annunciato: in questi mesi di campagna elettorale abbiamo toccato con mano la rabbia e il malcontento verso la politica nazionale e regionale, e ci siamo resi conto che molte delle cose fatte non sono state percepite dalla collettività».

«Questo esito, dunque, ci indica una strada obbligata, quella del cambiamento – analizza l’esponente Pd -. Dobbiamo ribaltare la prospettiva, partire dal basso, dai problemi reali per costruire le soluzioni migliori, e rivedere le politiche, che non possono essere soltanto di sistema e a lungo raggio, ma devono poter dare soluzioni immediate e tangibili, perché tale è l’emergenza sociale che dobbiamo fronteggiare, soprattutto in quei territori dove è alto l’astensionismo. L’altro cambio di passo lo dobbiamo fare al nostro interno: le divisioni, il correntismo esasperato, il clima da congresso permanente, non hanno fatto bene in questi anni al PD, in Sardegna come in Italia, e hanno accentuato la distanza con la base e con gli elettori. Dobbiamo fare tutti un bagno di umiltà e prendere consapevolezza del grido che giunge dalle urne, recuperando la vocazione popolare e voltando lo sguardo all’esterno anziché concentrarsi sui contrasti interni, riorganizzando il partito a tutti i livelli, ad iniziare dalla dimensione locale».

«La campagna elettorale è stata un’occasione importante che ci ha permesso di riprendere a dialogare con la gente – continua -. È da qui che dobbiamo ripartire, da quella fetta di elettorato che ci ha dato nuovamente fiducia e da chi abbiamo deluso e non siamo stati in grado di convincere a votarci».

«Voglio ringraziare tutti coloro che hanno preso parte a questa difficile sfida – conclude Cucca – ad iniziare dai miei ex colleghi in Senato, Ignazio Angioni e Silvio Lai, e da tutta la squadra, composta da candidati con un alto grado di competenza ed esperienza, che con coraggio hanno dedicato anima e corpo alla campagna elettorale, nel tentativo di contrastare l’ondata populista e la spinta estremista che, malgrado gli sforzi, è venuta fuori dalle urne. Ma voglio soprattutto ringraziare i militanti, i volontari, i simpatizzanti che ci hanno messo impegno e passione. Ai parlamentari eletti spetta ora il compito di rappresentare al meglio gli elettori e di onorare l’impegno con la comunità democratica».

La Regione Sardegna mette in campo una strategia organica per fronteggiare la carenza di medici dell’emergenza-urgenza, una criticità strutturale che incide in modo particolare sull’operatività dei Pronto soccorso e che negli ultimi anni è stata aggravata dal ricorso a contratti temporanei e a personale esterno.

In vista della scadenza, fissata al 28 febbraio, dei contratti dei cosiddetti medici “gettonisti” impiegati sui codici minori, l’Assessorato regionale della Sanità ha avviato un percorso articolato che prevede, da un lato, misure immediate per garantire la continuità dei servizi e, dall’altro, interventi strutturali orientati al rafforzamento stabile degli organici e alla sostenibilità del sistema sanitario regionale.

“Siamo di fronte a un problema reale, che non può essere affrontato con interventi tampone o con il semplice rinnovo di soluzioni emergenziali”, dichiara la presidente della Regione e assessore ad interim della Sanità, Alessandra Todde. “La Regione sta mettendo in campo una strategia che tiene insieme continuità assistenziale, valorizzazione del personale e programmazione delle assunzioni in funzione degli standard, con l’obiettivo di garantire sicurezza e qualità delle cure ai cittadini e condizioni di lavoro adeguate agli operatori sanitari”.

Nel dettaglio, a partire dal 1° marzo il servizio finora assicurato dai medici impiegati sui “codici minori” sarà garantito attraverso l’utilizzo dei professionisti già contrattualizzati per i “codici maggiori”, i cui contratti resteranno in vigore fino al 30 giugno. L’impiego delle risorse sarà modulato sulla base delle esigenze rappresentate dalle singole aziende sanitarie, così da evitare riduzioni dell’offerta assistenziale o criticità organizzative nei Pronto soccorso.

Parallelamente, ARES procederà con l’espletamento del concorso pubblico per l’assunzione di 44 dirigenti medici della disciplina di emergenza-urgenza, sulla base del fabbisogno aggiornato comunicato dalle aziende sanitarie. Le tempistiche stimate per la conclusione della procedura sono di circa due mesi, con l’obiettivo di consentire la presa di servizio dei professionisti entro il mese di maggio.

Un ulteriore intervento riguarda il riconoscimento economico al personale in servizio nei Pronto soccorso. Entro il mese di febbraio, infatti, l’Assessorato regionale della Sanità procederà alla ripartizione tra le aziende sanitarie dell’indennità di Pronto soccorso prevista dal CCNL per il personale sanitario, infermieristico, tecnico, della riabilitazione e per gli operatori socio-sanitari assegnati ai servizi di emergenza. Le risorse, riferite alle annualità 2023, 2024 e 2025, saranno trasferite tempestivamente alle aziende per l’erogazione al personale avente diritto.

Per far fronte a eventuali ulteriori carenze che non dovessero essere colmate attraverso le procedure ordinarie – anche alla luce della crescente mobilità interaziendale – la Regione prevede infine l’attivazione, in tempi rapidi, di un avviso unico regionale per attività libero-professionale. Una misura pensata per garantire una risposta omogenea, coordinata ed efficace alle esigenze dei diversi territori.

Con questo pacchetto di interventi, la Regione Sardegna punta a superare la gestione emergenziale della carenza di personale, rafforzando in modo strutturale i Pronto soccorso e tutelando al contempo il diritto alla salute dei cittadini e il lavoro degli operatori sanitari.