A Selargius un nuovo parco giochi inclusivo per i bimbi con disabilità. Le parole del sindaco Gigi Concu.

“A volte i progetti nascono da scene di vita quotidiana che fanno scattare una molla e portano il cuore a vedere ciò che gli occhi non notano. È ciò che è capitato a me, qualche anno fa, all’interno di un parco cittadino. Ricordo che era estate, le famiglie felici e le urla gioiose dei bambini che correvano da un parte all’altra. Ricordo anche una mamma, che posava la mano amorevole sul capo del suo bimbo sulla sedia a rotelle. Erano soli, silenziosi e isolati da un mondo che per loro non aveva le porte adatte. Una scena che mi rimase impressa nella mente a lungo, portandomi a riflettere.

Promisi a me stesso che qualora ne avessi avuto la possibilità avrei fatto di tutto per non dover più assistere a scene come quella; per non dovermi più scontrare con l’infelicità di un bimbo a cui viene precluso il diritto di giocare e alla sua mamma il piacere di vederlo ridere e divertirsi come i suoi coetanei. Ho iniziato così a disegnare una Selargius da vivere e viva, certo che per poterlo essere realmente sarebbe dovuta essere a misura di tutti. Due anni fa, insieme agli uffici e agli assessorati coinvolti, ho iniziato un percorso finalizzato a rendere le aree verdi selargine fruibili a tutti: dopo il parco di Si ‘e Boi, adesso siamo pronti a inaugurare il secondo parco inclusivo della nostra città, a Su Planu.

A seguito dei dieci giorni di chiusura necessari per consentirci di installare i nuovi giochi inclusivi, adatti anche ai bimbi disabili o con difficoltà motorie o di altro tipo, domani mattina l’area verde sarà restituita alla cittadinanza e vi confesso che sono felicissimo. Ogni euro speso per garantire l’inclusività è un investimento nel futuro; nel presente mi basta sapere che, grazie agli interventi fatti, sono riuscito a regalare un sorriso anche a un solo bimbo, assicurandogli il diritto di giocare e di sentire il vento che gli accarezza il viso mentre si dondola sull’altalena. È questa la gratificazione più grande che possa ricevere. Da semplice cittadino, prima ancora che da sindaco”.

La Regione autonoma della Sardegna, Assessorato del lavoro, formazione professionale, cooperazione e sicurezza sociale, in occasione del I° Maggio, Festa del Lavoro, promuove alcune iniziative volte a sensibilizzare la cittadinanza e, in particolare, le nuove generazioni, sul tema dello sfruttamento lavorativo e del rispetto della dignità della persona.

Mercato lavoro giovanile

Le iniziative si inseriscono nell’ambito della nuova edizione 2025 della Campagna di Comunicazione realizzata dalla Regione Sardegna intitolata “Nessuno è straniero all’Umanità”, con l’intento di sensibilizzare, in particolare, le nuove generazioni alla cultura del rispetto e della non violenza con l’obiettivo di “combattere” stereotipi e pregiudizi, contrastare l’incitamento all’odio ed errate narrazioni contro la migrazione attraverso una comunicazione consapevole ed efficace. Le iniziative intendono, altresì, promuovere una riflessione sulla mancanza di lavoro, che continua ad essere un problema endemico della nostra regione, ma anche sulla difficoltà che molte aziende sarde hanno nel trovare lavoratori.

Nell’ultimo anno la quota di lavoratori introvabili sul totale delle assunzioni previste è aumentata di 3 punti percentuali. Le ultime previsioni Unioncamere-Excelsior del 2024 rivelano come il 49,3% delle assunzioni previste siano di difficile reperimento soprattutto a causa della mancanza di candidati (31,3%) e della preparazione inadeguata (14,4%). Questa mancanza di lavoratori è più aggravata in Sardegna, in cui si registra anche un importante problema demografico, per il progressivo invecchiamento della popolazione. In questo quadro, i lavoratori stranieri potrebbero rappresentare una risorsa per il sistema produttivo regionale, contribuendo in settori chiave come l’agricoltura, l’industria, i servizi e l’assistenza alla persona. Tuttavia, nonostante questo, la loro presenza è spesso percepita con diffidenza o addirittura ostilità da una parte della popolazione.

Questa percezione negativa è alimentata da pregiudizi, disinformazione e dalla narrazione di una competizione per le risorse economiche e lavorative, che porta a tensioni sociali. A ciò si aggiungono le reali problematiche di disuguaglianza: molti lavoratori stranieri si trovano impiegati in condizioni di precarietà, con salari inferiori rispetto ai colleghi italiani e con minori tutele contrattuali e diritti sindacali. Questa situazione non solo penalizza i cittadini stranieri, ma contribuisce a un generale abbassamento delle condizioni di lavoro per tutti, alimentando diseguaglianze e sfruttamento. Per superare questi ostacoli, è fondamentale promuovere una cultura dell’inclusione e della valorizzazione della diversità nel mondo del lavoro, riconoscendo il contributo dei lavoratori stranieri come una risorsa per la crescita economica e sociale. Una maggiore consapevolezza e politiche più eque possono garantire un’integrazione lavorativa che favorisca la coesione sociale e il benessere collettivo.

Questi temi generano dibattiti e opinioni molto diverse, soprattutto tra i giovani che si affacciano al mondo del lavoro. Per questo, in occasione del 1° maggio, è stato realizzato un video per raccogliere il loro punto di vista e il confronto con la realtà dei dati: attraverso interviste agli studenti delle scuole superiori, abbiamo provato a capire come i giovani vedono il mondo del lavoro, quali difficoltà immaginano di trovare e cosa pensano della presenza degli immigrati nel mercato del lavoro. Alle loro risposte sono poi stati affiancati dati e statistiche, per costruire un quadro più completo e stimolare una riflessione più consapevole.

Le interviste sono state registrate direttamente nelle scuole, seguendo alcune semplici indicazioni tecniche, con una scheda di domande fisse e un tempo limite per le risposte. Il video finale è stato costruito con le risposte degli studenti, integrato con dati ufficiali. L’obiettivo è spingere i giovani a riflettere su questi temi e offrire uno spunto di discussione su come potrebbe cambiare il mondo del lavoro nei prossimi anni. Il video prodotto, accompagnato da delle chiare slides con i dati, sarà inviato alle scuole e fatto veicolare dai canali social della Regione Sardegna, delle Acli regionali e del CREI-Acli, affinché questi temi possano diventare sempre più di dominio pubblico e si capisca la loro importanza anche per il futuro lavorativo e sociale della nostra regione.